General Management · Organizational Behavior

लिट्विन और स्ट्रिंगर के संगठनात्मक जलवायु के आयामों के संबंध में निम्नलिखित कथनों पर विचार कीजिए: कथन 1: 'संघर्ष' (Conflict) आयाम उस सीमा को संदर्भित करता है जिस तक विचारों के मतभेद खुले तौर पर व्यक्त किए जाते हैं और रचनात्मक रूप से हल किए जाते हैं। कथन 2: एक स्वस्थ संगठनात्मक जलवायु कार्यस्थल में सद्भाव बनाए रखने के लिए खुली चर्चाओं को हतोत्साहित करके 'संघर्ष' आयाम को दबाती है। निम्नलिखित में से कौन सा विकल्प सही है?