General Studies · Motivation Theories
कीपहैम (हंगरी) कंपनी अपने कर्मचारियों को प्रदान करती है: (1) समझदारी भरी कंपनी नीतियां, (2) अच्छा वेतन और बोनस, (3) विचारशील पर्यवेक्षण, (4) प्रशिक्षण कार्यक्रम। हर्ज़बर्ग के द्वि-कारक सिद्धांत (Two-Factor Theory) के अनुसार, इनमें से कौन सा कारक एक वास्तविक उत्प्रेरक (मोटिवेटर) के रूप में कार्य कर सकता है जो कर्मचारियों को दीर्घकालिक रूप से उत्कृष्ट प्रयास करने के लिए प्रेरित करता है?
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